TTT内部讲师训练

培训《TTT内部讲师训练》是谢言川主讲的热门培训课程...
在全球经济一体化的浪潮中,企业间的竞争越来越体现为人才智力的竞争,“企业教育化经营和员工学习化生存”的观念已经深入人心。但是,许多企业因缺乏内部教练、培训师,其学习型组织名不副实,而企业教练、培训师能够解决外部培训师、教练解决不了的本企业的问题,但本企业的员工如果没有经过专业的训练,无法成为合适的教练、培训师;经过训练的企业内部讲师、教练,将形成一支强而有力的专业化内部讲师团队,不但可以担当起企业日常的训练、培训工作,还将极大地提高员工的竞争力和企业凝聚力,帮助企业实现战略,并升华企业文化...
培训课程 课纲?#30053;兀?/font>《TTT内部讲师训练》(谢言川).doc
  培训关键词:TTT课程,内部讲师训练课程,培训师培训课程,企业内部讲师课程
2012年12月21-22日 深圳
参加对象:企业中高层、HR经理、培训主管、储备干部等
培训讲师谢言川
课程费用:2800元/人 (包教材费,授课费,税费,结业证书,点心等)
   在全球经济一体化的浪潮中,企业间的竞争越来越体现为人才智力的竞争,“企业教育化经营和员工学习化生存”的观念已经深入人心。但是,许多企业因缺乏内部教练、培训师,其学习型组织名不副实,而企业教练、培训师能够解决外部培训师、教练解决不了的本企业的问题,但本企业的员工如果没有经过专业的训练,无法成为合适的教练、培训师;经过训练的企业内部讲师、教练,将形成一支强而有力的专业化内部讲师团队,不但可以担当起企业日常的训练、培训工作,还将极大地提高员工的竞争力和企业凝聚力,帮助企业实现战略,并升华企业文化…… ●课程目标:1、陈述成人的学习心态及关键要素,明确培训讲师的角色和需要掌握的技能,坚持以学员为中心的培训理念;2、理解并运用讲师的视觉系统和听觉系?#24120;?、运用相应的沟通技术,引导学员参与到整个培训中来;4、学习课程开发的技巧,学习如何搜集资料,如何分析资料,形成自己独特的观点,并站在学员方便学习的角度,逻辑化、结构化地设计课程的技巧;5、学习内部讲师的课程开发和课件制作,建立学员、讲师、课件和学员手册的同步效应。 ●实施方式:实战技巧、精?#36866;?#39057;、研讨互动、行动学习、个案辅导、情景模拟 ●?#29616;?#36153;用:高级800元/人(参加?#29616;?#32771;试的学员须交纳此费用,不参加?#29616;?#32771;试的学员无须交纳)备注:1.凡参加?#29616;?#30340;学员,在培训结束参加考试合格者由<<国?#25163;?#19994;?#29616;?#26631;准联合会>>颁发<<中级职业秘书或高级职业秘书>>国际国内中英文版双职业资格证书,(国际国内?#29616;ぃ?#20840;球通行/社会认可/官方网上查询);2.凡参加?#29616;?#30340;学员须课前准备大一寸红底或蓝?#36164;?#30721;?#25484;?.课程结束后20个工作日内将证书快递寄给学员; ●课程大纲: 第一讲:内部讲师的?#29616;?#31995;统   什?#35789;?#22521;训,成?#25628;?#20064;与应?#36234;?#32946;有区别.....[查看详细课纲]
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